bellosblog: ΚΟΖΑΝΗ

Εμφάνιση αναρτήσεων με ετικέτα ΚΟΖΑΝΗ. Εμφάνιση όλων των αναρτήσεων

Παρασκευή 1 Δεκεμβρίου 2017

ΚΚΕ: Προβλήματα λειτουργίας της καρδιολογικής κλινικής του «ΜΑΜΑΤΣΕΙΟΥ» Γενικού Νοσοκομείου Κοζάνης.

ΕΡΩΤΗΣΗ

Προς τον Υπουργό Υγείας

Θέμα: Προβλήματα λειτουργίας της καρδιολογικής κλινικής του «ΜΑΜΑΤΣΕΙΟΥ» Γενικού Νοσοκομείου Κοζάνης.

Χρονίζουν και οξύνονται τα προβλήματα λειτουργίας που αντιμετωπίζει το "ΜΑΜΑΤΣΕΙΟ" Γενικό Νοσοκομείο Κοζάνης, τα οποία οφείλονται στην πολιτική υποχρηματοδότησης και υποστελέχωσης των Νοσοκομείων της χώρας. Πολιτική που ακολουθήθηκε από όλες τις προηγούμενες κυβερνήσεις και συγκυβερνήσεις και συνεχίζεται και από τη σημερινή συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, με τραγικά αποτελέσματα για τους εργαζόμενους και τα λαϊκά στρώματα, αλλά προς όφελος των κερδών των επιχειρηματιών που δραστηριοποιούνται στο χώρο της Υγείας.

Όπως έχουμε σημειώσει και σε παλαιότερη ερώτησή μας (8362/31.08.2017), η οποία παραμένει αναπάντητη από το αρμόδιο Υπουργείο, το Νοσοκομείο καλείται να εξυπηρετήσει τις ανάγκες των κατοίκων της Π.Ε. Κοζάνης και όχι μόνο αυτών. Χαρακτηριστικό είναι το στοιχείο ότι το σύνολο των εξετασθέντων στα εξωτερικά ιατρεία (σε εφημερία 10.056 και σε ΤΕΙ 13.558) το πρώτο τρίμηνο του 2017, ήταν 23.614.

Παρόλα αυτά όμως τα προβλήματα που αντιμετωπίζει το Νοσοκομείο στη λειτουργία του ολοένα και μεγαλώνουν. Ιδιαίτερα οξυμμένο εμφανίζεται το ζήτημα της λειτουργίας της καρδιολογικής κλινικής στην οποία παρόλο που προβλέπονται πέντε (5) οργανικές θέσεις καρδιολόγων γιατρών και τέσσερεις (4) επικουρικών γιατρών, σήμερα υπηρετούν μόλις δύο (2) μόνιμοι καρδιολόγοι γιατροί και δύο (2) επικουρικοί, των οποίων μάλιστα οι συμβάσεις λήγουν τον Ιανουάριο και τον Φεβρουάριο του 2018. Επιπλέον ο ένας εκ των δύο επικουρικών βρίσκεται σε επίσχεση εργασίας καθώς εργάζεται πάνω από 24 μήνες στην ίδια θέση, αφού οι ανανεώσεις των συμβάσεων των επικουρικών γιατρών δεν θεωρούνται σύννομές από τους Επίτροπους που θα τις υπέγραφαν.

Εκτός από τα παραπάνω οι καρδιολόγοι της κλινικής δεν έχουν λάβει τις κανονικές τους άδειες, ούτε όμως και τα προβλεπόμενα ρεπό για το 2017. Καθημερινά υπερβάλουν εαυτόν, με ότι αυτό συνεπάγεται για τους ίδιους αλλά και για τους ασθενείς που προσέρχονται στο Νοσοκομείο.

Ελλείψεις όμως εντοπίζονται και σε νοσηλευτικό προσωπικό της κλινικής. Από τις δεκαέξι (16) οργανικές θέσεις που προβλέπονται από τον ήδη ελλιπή οργανισμό του Νοσοκομείου, υπηρετούν σήμερα δεκατρείς (13), εκ των οποίων ο ένας νοσηλευτής αποχωρεί το Φεβρουάριο εξαιτίας της λήξης της εννεάμηνης σύμβασής του ενώ άλλοι δύο βρίσκονται σε αναρρωτική άδεια και ανατροφής παιδιού, αντίστοιχα.

Όλα τα παραπάνω συμβαίνουν την ώρα που οι ανάγκες του λαού για δημόσιες, δωρεάν και ποιοτικές υπηρεσίες υγείας, πρόνοιας και πρόληψης ολοένα και αυξάνονται. Αντίθετα οι κάτοικοι και αυτής της περιοχής στερούνται γιατρών, εργαστηριακών εξετάσεων, γενικότερα υπηρεσιών υγείας, ενώ παράλληλα οι εργαζόμενοι στο Νοσοκομείο βιώνουν εξαντλητικές καταστάσεις και ωράρια.

ΕΡΩΤΑΤΑΙ ο κ. Υπουργός ποια άμεσα μέτρα θα λάβει η κυβέρνηση για:

• Να εξασφαλιστεί η απρόσκοπτη λειτουργία της καρδιολογικής κλινικής στο ΓΝ Κοζάνης;

• Να καλυφθούν άμεσα τα κενά του «ΜΑΜΑΤΣΕΙΟΥ» ΓΝ Κοζάνης σε προσωπικό όλων των ειδικοτήτων, με προσλήψεις μόνιμων και πλήρους απασχόλησης εργαζομένων, ώστε να εξασφαλιστεί η εύρυθμη λειτουργία του και να καλύπτονται οι ανάγκες των ασθενών;

• Να εξασφαλιστεί η γενναία χρηματοδότηση του Νοσοκομείου για τη συνέχιση της λειτουργίας και αναβάθμισης των κλινικών και των Μονάδων του καθώς και για την κάλυψη των αναγκών σε υλικοτεχνική υποδομή;

• Να πληρωθούν οι υπερωρίες, νυκτερινά και εξαιρέσιμα των εργαζομένων του Δεκεμβρίου του 2011, οι οφειλόμενες επιπλέον εφημερίες του 2016 και εφημερίες- υπερωρίες 2017;

Οι βουλευτές

Σάκης Βαρδαλής

Γιάννης Δελής

Κοινοβουλευτικό Τμήμα KKE-Κ.Ο. Κ. Μακεδονίας μέσω gmail.com

Τρίτη 10 Οκτωβρίου 2017

ΚΚΕ : «Προβλήματα λειτουργίας και ελλείψεις προσωπικού στο "ΜΑΜΑΤΣΕΙΟ" Γενικό Νοσοκομείο Κοζάνης».

ΕΡΩΤΗΣΗ

Προς τον Υπουργό Υγείας

Θέμα: Επανακατάθεση ερώτησης «Προβλήματα λειτουργίας και ελλείψεις προσωπικού στο "ΜΑΜΑΤΣΕΙΟ" Γενικό Νοσοκομείο Κοζάνης».

Επανερχόμαστε στην ερώτηση μας με αρ. πρωτ. 8362/31.08.2017, σχετικά με τα προβλήματα λειτουργίας και ελλείψεις προσωπικού στο "ΜΑΜΑΤΣΕΙΟ" Γενικό Νοσοκομείο Κοζάνης. Η ερώτηση παραμένει αναπάντητη από το αρμόδιο Υπουργείο, μολονότι έχει παρέλθει αρκετό διάστημα από την κατάθεση της.

Η ερώτηση μας είναι η εξής:

Η επικίνδυνη κατάσταση που έχει διαμορφωθεί στον τομέα της Δημόσιας Υγείας, εξαιτίας της υποχρηματοδότησης της και από τη σημερινή συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ – ΑΝΕΛ, προς όφελος των κερδών των επιχειρηματιών που δραστηριοποιούνται στο χώρο αυτό και σε βάρος των εργαζόμενων και των λαϊκών στρωμάτων που προσέρχονται σε αυτή, αλλά και των εργαζόμενων του κλάδου, οξύνεται ολοένα και περισσότερο δημιουργώντας ανησυχίες.

Χαρακτηριστικό είναι το παράδειγμα του «ΜΑΜΑΤΣΕΙΟΥ» Γενικού Νοσοκομείου Κοζάνης τα προβλήματα του οποίου το Κόμμα μας έχει αναδείξει και στη Βουλή με σχετικές ερωτήσεις.

Το Νοσοκομείο καλείται να εξυπηρετήσει τις ανάγκες των κατοίκων της Π.Ε. Κοζάνης και όχι μόνο. Ενδεικτικά να αναφέρουμε ότι 23.614 ήταν το σύνολο των εξετασθέντων στα εξωτερικά ιατρεία (σε εφημερία 10.056 και σε ΤΕΙ 13.558) το πρώτο τρίμηνο του 2017.

Παρόλο τον όγκο των προσερχόμενων ασθενών, τις αυξανόμενες ανάγκες σε προσωπικό όλων των ειδικοτήτων, υλικοτεχνικής υποδομής και ιατροφαρμακευτικού εξοπλισμού, για να μπορεί να το Νοσοκομείο να ανταποκριθεί στο ρόλο του, αυτό αντιμετωπίζει καθημερινά προβλήματα στη λειτουργία του εξαιτίας της έλλειψης προσωπικού και του μειωμένου προϋπολογισμού.

Αναλυτικότερα να αναφέρουμε ότι παρατηρείται συνεχής μείωση του προϋπολογισμού του Νοσοκομείου από το 2011 έως το 2016. Το 2011 ο προϋπολογισμός ήταν 7.877.506,91 € και το 2016 έφτασε 3.280.854,34 €. Ενώ η όποια χορηγία από φορείς και πολίτες (σε είδος ή χρήμα) δεν μπορεί να καλύψει τις υποχρεώσεις της κυβέρνησης για επαρκή χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό.

Σε επίπεδο προσωπικού οι ελλείψεις είναι μεγάλες, με το υπάρχον προσωπικό να υπερβαίνει εαυτόν. Ενδεικτικά της κατάστασης είναι τα στοιχεία που δείχνουν ότι στο σύνολο των 84 οργανικών θέσεων γιατρών ΕΣΥ, υπηρετούν μόνο 41, ενώ 37 θέσεις παραμένουν κενές. Στο σύνολο των 48 οργανικών θέσεων ειδικευόμενων γιατρών, υπηρετούν 22, ενώ 26 θέσεις είναι κενές και 13 είναι οι υπηρετούντες επικουρικοί γιατροί. Στη Νοσηλευτική Υπηρεσία, στο σύνολο των 269 οργανικών θέσεων, οι 65 είναι κενές, ενώ στη Διοικητική Υπηρεσία από τις 37 θέσεις οι 9 είναι κενές. Στις 47 οργανικές θέσεις Παραϊατρικού προσωπικού οι κενές είναι 24, 4 είναι οι κενές θέσεις επιστημονικού μη ιατρικού προσωπικού από τις 20 οργανικές. Για τεχνικό προσωπικό προβλέπονται 15 οργανικές και οι κενές είναι 8, ενώ για λοιπό προσωπικό από τις 22 οργανικές οι κενές θέσεις είναι 17. Να σημειώσουμε ότι οι ελλείψεις αυτές υπάρχουν σύμφωνα και με τον ήδη ελλιπή οργανισμό.

Σύμφωνα με τα παραπάνω η υποστελέχωση στους γιατρούς του ΕΣΥ αγγίζει το 44%, στους ειδικευόμενους γιατρούς το 54,16%. Επιπλέον, υπάρχουν ειδικότητες στην Ιατρική Υπηρεσία, όπως αυτή της Δερματολογίας, της Ουρολογίας, της Ενδοκρινολογίας και της Ρευματολογίας, στις οποίες δεν υπηρετεί κανένας γιατρός.

Αντίστοιχα και στη Νοσηλευτική Υπηρεσία η υποστελέχωση βρίσκεται στο 24,16%, στη Διοικητική Υπηρεσία στο 24,32%, στο Παραϊατρικό Προσωπικό 51,06%, στο Επιστημονικό Μη Ιατρικό Προσωπικό στο 20% και στο Τεχνικό Προσωπικό 53,3%. Το ποσοστό υποστελέχωσης του Λοιπού προσωπικού είναι στο 77,27%.

Επιπρόσθετα των παραπάνω την τελευταία 5ετία παρατηρείται σημαντική μείωση του προσωπικού κατά 41 εργαζόμενους, δηλαδή 12,77% σε σχέση με τα επίπεδα του 2012.

Ενώ λοιπόν οι ανάγκες του λαού για δημόσιες και πραγματικά δωρεάν υπηρεσίες υγείας – πρόνοιας και πρόληψης διευρύνονται, οι δημόσιες υπηρεσίες υγείας συρρικνώνονται και υποβαθμίζονται. Οι κάτοικοι της ευρύτερης περιοχής στερούνται γιατρούς, εργαστηριακές εξετάσεις, υπηρεσίες υγείας, ενώ οι εργαζόμενοι στο Νοσοκομείο βιώνουν εξαντλητικές καταστάσεις και ωράρια.

ΕΡΩΤΑΤΑΙ ο κ. Υπουργός ποια άμεσα μέτρα θα λάβει η κυβέρνηση για:

• Να καλυφθούν άμεσα τα κενά σε προσωπικό όλων των ειδικοτήτων, με προσλήψεις μόνιμων και πλήρους απασχόλησης εργαζομένων, ώστε να εξασφαλιστεί η εύρυθμη λειτουργία του Νοσοκομείου και να καλύπτονται οι ανάγκες των ασθενών;